社員コラム【新年の抱負について】

年が明け2025年が始まりました。
年の初めはよく新年の抱負を設定する方もいらっしゃると思います。
ここで改めて抱負とは何かを説明すると、心の中の決意や計画を立てることです。
これは〇〇したいなという希望や願いだけではなく、
それを達成するために具体的な計画やプロセスを含むものを抱負というそうです。
私は社会人になって感じたのですが、
仕事をする中で細かい締切や、月の締、一つ一つの仕事に追われて
あっという間に一年が過ぎていく感覚によくなります。
そうしているとあっという間に時が過ぎていくのを不安に感じる時があります。
そんな時に新年の抱負を立てて、一年の目標のために自分が目指すイメージを待てば、
モチベーションの維持にも繋がると感じました。
実際抱負を設定すると、一年の目標が明確になり
やるべきことがハッキリするなどメリットがいくつかあります。

わたしは2024年は特に抱負を定めず一年過ごしまして、
いざ振り返ってみると1年のポイントや特に頑張ったことが
振り返りづらくなっていると感じました。
ですので、2025年は抱負を定めて
普段の仕事とは別に自分が頑張ったことをはっきりさせてみたいなと思います。

皆さんも新年という節目に何か抱負を設定するのはいかがでしょうか

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